Prevenirea Hărțuirii la Locul de Muncă
Respectă dispozițiile H.G. nr. 970/2023 și înscrie angajații la curs! Toleranță ZERO la hărțuire și discriminare!
OFERTA PROMO
600 lei 299 lei
CumpărăÎncearcă acum cursul nostru împotriva hărțuirii la locul de muncă!
Poți urmări prima lecție gratuit!
Obligativitatea Legală a instruirii împotriva Harțuirii la locul de muncă
Conform Ordonanței Guvernului 137/2000 toți angajatorii au obligaţia legalǎ de a lua orice măsuri necesare în scopul prevenirii şi combaterii actelor de hărţuire morală la locul de muncă, în caz contrar riscand amenzi intre 30.000-50.000 lei.
In 17 oct 2023 a intrat in vigoare Hotărârea Guvernului nr.970/2023 ce aprobǎ Metodologia care reglementeazǎ concret setul de masuri obligatorii pentru angajatori, iar art 7 pct (4) lit e) stabileste in sarcina acestora obligatia de instruire a tuturor angajaţilor, prin organizarea unor cursuri de formare cu privire la prevederile metodologiei anti-hartuire, cu caracter anual.
Profită de OFERTA PROMO
Cultivă responsabilitatea și protejează-ți afacerea!
Evită amenzi de 50.000 de lei
Neîndeplinirea de către angajator a obligaţiilor de Prevenire a Hărtuirii la Locul de Muncă se sancţionează cu amendă pana la 50.000 lei, conform art 2 pct 1, ind 2 din OG 137/2000.
Îmbrățișează excelența
Indeplinește obligaţia legală de a lua orice măsuri necesare în scopul prevenirii şi combaterii actelor de hărţuire morală la locul de muncă și devino un reper de integritate în comunitate.
Conformează-te cu legea
Demonstreaza organelor de control ca respecți dispozitiile legale privind obligația de instruire anuală a tuturor angajaților împotriva hărțuirii, prevazută de art. 7 pct 4 din H.G. nr.970/2023.
Lector dr. av. Gherghina Oana
Lectorul ales de RCES pentru a preda acest curs este dr. Gherghina Oana, avocat de business cu peste 20 de ani de experiență, autor de cărți și articole științifice și cadru didactic universitar. Lectorul nostru aduce o combinație inestimabilă de cunoștințe teoretice și practice acestui curs, trasmițând cursanților informațiile într-un mod structurat și eficient, într-o notă mereu pozitivă și cu numeroase exemple din practică. Din confortul și în ritmul cursanților, aceșia vor înțelege nu numai noțiunile teoretice, ci și modul în care aceasta se aplică practic, în lumea reală a locului de muncă.
TEMATICA CURSULUI
-
Introducere în Tematica Hărțuirii
- Definirea hărțuirii morale și sexuale.
- Cadrul legal și consecințele nerespectării legii.
-
Recunoașterea Hărțuirii
- Exemplificarea tipurilor de hărțuire
- Diferențierea dintre hărțuire și comportament normal.
-
Prevederile Legale Specifice
- Drepturile și responsabilitățile legale ale angajaților și angajatorului
-
Proceduri de Raportare și Răspuns
- Cum să raportezi un caz de hărțuire.
- Procesul de urmat după raportarea unui incident.
-
Prevenirea Hărțuirii
- Tehnici de comunicare și interacțiune respectuoasă.
- Crearea unui mediu de lucru pozitiv și respectuos.
-
Evaluare și Feedback:
- Test final de cunoștințe
Competențe dobândite prin absolvirea cursului
→Conștientizarea fenomenului hărțuirii
Cunoașterea dispozițiilor legale si identificarea comportamentelor nepotrivite
→Sancțiunile legale aplicabile
Constientizarea consecințelor juridice aplicabile faptelor de hărțuire
→Tipurile de hărțuire
Hărțuirea psihologică, hărțuirea sexuala, discriminarea și alte comportamente interzise
→Procedurile legale
Înțelegerea pașilor de urmat și a procedurilor legale aplicabile în caz de incidente
→Cultura și politicile în cadrul companiei
Politicile promovate în cadrul companiei pentru un mediu de lucru bazat pe respect și demnitate.
Ai mai mult de 20 de salariați ?
Cere o ofertă personalizată pentru compania ta !
